本報訊 “我是１９９５級的?！薄拔沂牵玻埃埃臣壍摹！薄皫熜趾??！薄皫煹芎谩！保保橙丈衔?，在金源大飯店，一群活躍于福州各界的精英這樣相互熱絡地稱呼著，之前他們素不相識，是廈大ＭＢＡ讓他們走到了一起。
這一天，廈門大學ＭＢＡ教育２０周年（福州）慶典、廈門大學ＭＢＡ福州聯誼會新年聯誼活動在福州世紀金源大飯店舉行，同時，廈門大學ＭＢＡ福州聯合會也宣告成立。
２０年前，ＭＢＡ剛剛從國外落戶中國，許多人誤認為它是為工商局培養人才。２０年后，廈門大學ＭＢＡ中心主任李常青教授在回顧２０年輝煌歷程時倍感欣慰地說，廈大ＭＢＡ創造了六個第一：在國內率先成立ＭＢＡ教育中心、出版全國第一套ＭＢＡ教材、主持編寫第一本ＭＢＡ教學大綱、授予國內第一個ＭＢＡ學位、創造性地提出ＭＢＡ精神５Ｃ＋Ｌ、積極推動第一屆全國ＭＢＡ聯考。
２０年來，廈門大學已培養出１８００多位ＭＢＡ，如今，這些精英人才遍布祖國大江南北，活躍于各行各業。據不完全統計，目前福州地區的廈門大學ＭＢＡ畢業生已超過２６０人，其中半數以上擔任著各類企業或政府部門的高層管理職位，省電子信息集團董事長劉捷明先生、新大陸科技集團董事長王晶女士、省統計局副局長林文芳先生等就是其中的代表人物。
吳世農：MBA曾被當成“工商行政管理”
廈大在國內最早介入ＭＢＡ教育
記者：２０年前，在國人對ＭＢＡ并不是很了解的背景下，作為廈大ＭＢＡ創始人之一，您是如何完成第一批學員招收的？當時都遇到哪些困難？
吳世農：廈大是中國最早介入ＭＢＡ教育的高校。我們大概是１９８７年開始正式招生，到了１９９０年就有了第一屆畢業生。學位當時還是授予經濟學碩士，括弧“工商管理碩士”，當時中國沒有ＭＢＡ，只能用經濟學來替代。當時招生時還鬧了這樣一個笑話，許多國有企業的主管把ＭＢＡ誤認為是工商行政管理，建議我們招生去找工商行政管理局。這也說明當時部門辦學、條塊辦學嚴重。不過，到了１９９４年，ＭＢＡ就逐漸被社會各界所認可了。
社會實踐是最好的大學
記者：作為全新的研究生培養模式，ＭＢＡ在中國落地生根，對中國教育制度有何促進意義？
吳世農：像醫學、工程、法學、工商管理，在國外叫專業教育，這些更高層次的教育不一定要從本科生開始，而更應該從有實踐經驗的人身上尋找，這是教育理念非常大的變化。在美國ＭＢＡ學位占到總碩士學位的２０％。中國的研究生制度、研究生結構在發生變化，我相信這種變革還要持續下去。同時，我也勸本科生到實際部門去磨煉，社會實踐是最好的大學。然后他們再回到大學，就不會像本科生那樣，認為師道尊嚴，老師說的話永遠都是對的。從實際部門來的人就不一樣，他總是會挑戰老師。這對大學走出書齋、走出象牙塔也有幫助?，F在有一種觀念認為，研究生就是要培養陳景潤式的人才，實際上不完全是這樣。研究生培養模式也是多元化的，應當根據學科屬性和實際部門需要有所區別。廈大ＭＢＡ做得不錯，還要努力
記者：您作為全國ＭＢＡ教育指導委員會副主任，能不能從全國的角度，評價一下廈大ＭＢＡ在全國的地位？
吳世農：做得不錯，還要努力?？偟膩碚f就是，革命尚未成功，同志仍需努力。廈大ＭＢＡ創辦２０年，取得了有目共睹的成績。但廈大ＭＢＡ教育仍需要博采眾長、融合提煉、自成一家。
李常青：培養MBA人才不能放低標準
發揮廈大財經學科優勢
記者：廈大ＭＢＡ被稱為中國的ＣＦＯ（Ｃｈｉｅｆ ｆｉｎａｎｃｉａｌ ｏｆｆｉｃｅｒ，即首席財務官）黃埔軍校，為什么不是ＣＥＯ（Ｃｈｉｅｆ Ｅｘｅｃｕｔｉｖｅ Ｏｆｆｉｃｅｒ，即首席執行官）黃埔軍校？
李常青：要提黃埔軍校，第一，你要做得比較早，第二，要有影響力。無論是ＣＥＯ還是ＣＦＯ，廈大ＭＢＡ最早肯定沒問題。從影響力來講，廈大ＭＢＡ培養的ＣＦＯ比ＣＥＯ在國內的影響力更大。因為廈大在財經專業方面向來有優勢，如會計、財務等學科在全國都是很有特色的。另外，也是出于競爭的考慮，目前中國有９６所高校創辦ＭＢＡ，市場競爭激烈，廈門大學偏隅東南，遠離政治經濟中心，在這種情況下，做商學院不是很有利，所以廈大ＭＢＡ要發揮我們財經學科的傳統優勢。
按薪資給ＭＢＡ排行不客觀
記者：眼下有關中國ＭＢＡ的排行榜很多，您在意這些排行榜嗎？您認同哪些排行榜？廈大的ＭＢＡ位次如何？
李常青：我們不在意，也不會去刻意地去追求，但是我們會關注，關注排名的目的是，發現是不是有需要改進的地方。對于ＭＢＡ排行榜，我們認為標準很關鍵。比如有的排名標準主要看薪資，就不一定很適合中國的國情了。廈門較之北京、上海等地，薪資就有劣勢，內地的劣勢就更大了，顯然不考慮區域經濟差異，盲目按薪資來衡量不是很客觀?！渡虡I周刊》的排行榜就相對客觀了，它是委托第三方機構進行調查，排行榜標準是以用人單位的人資部門招聘主管對各個學校的ＭＢＡ評價。
培養ＭＢＡ不能放低標準
記者：據您所知，企業對廈大ＭＢＡ持什么樣的評價？
李常青：用人單位對我們廈大的ＭＢＡ評價非常高，普遍認為廈大ＭＢＡ比較實在，知識面廣，并且很扎實。這跟我們日常教學要求有關，我們不會因為你是在職學習，就放松要求。我認為我的學員出去應該是個什么標準，我們就按這種標準培養。有的學校會迎合部分學生，因為學生太忙了，而放低要求。
為結識人而念ＭＢＡ本末倒置
記者：有人認為，ＭＢＡ就是中國精英俱樂部，您認同這種說法嗎？有人上廈大ＭＢＡ，可能還會上北大、清華的ＭＢＡ，理由很簡單，除了學習知識之外，他們更想認識這些精英同學。您怎么看待這種現象？
李常青：對于這種說法，我不是很認同，更不會去提什么精英俱樂部，雖然ＭＢＡ團隊確實凝聚著很有成就的一批人。但作為學校，我們更多強調學員的社會責任感。有人讀了廈大ＭＢＡ，再去讀北大、清華ＭＢＡ，刻意追求某種非知識性的東西，我覺得不是很合適，有點本末倒置。
王晶
我是MBA典型受益者
上世紀９０年代初，實達正處于創業期，當時我主管人力資源和公共關系，可我是理工科出身，沒有任何經濟管理背景，有一種說不上來的力不從心。當時，正是廈大ＭＢＡ給了我充電的機會。廈大ＭＢＡ教育開放的姿態令我至今印象深刻，它鼓勵學生與老師平等交流、對話，這種作法至今天還保留著。
林文芳
MBA能培養獨到眼光
念ＭＢＡ，能讓人對市場的判斷、對行業的把握更加到位。如果有一支知識結構良好，實務經驗豐富的企業家隊伍，并且他們開拓創新，銳意進取，發揮團隊優勢，把行業做大，創造更多財富，對海西建設將會有巨大推動作用。
李毅強
MBA需要國際化視角
ＭＢＡ人才面向的是經濟主戰場，需要國際化的視角和理念。從這點上說，我省ＭＢＡ教育需要進一步拓寬生源渠道、國際交往渠道，形成海峽西岸經濟區急需的高端管理人才群體。
陳信仁
志存高遠也須腳踏實地
一些人念完ＭＢＡ，企業反而感覺不好用，很重要的一點，就是心氣過高，自我期望值過高，總覺得ＭＢＡ出來就是要當老總，不愿意從基層做起。所以對于讀過ＭＢＡ的人來說，心態很重要。眼界一定要高，也須腳踏實地。
卞志航
MBA人才不是萬金油
有人認為念了ＭＢＡ走遍天下都不怕，甚至認為它是萬金油，我不贊同這個觀點。ＭＢＡ有它的優勢和特點，關鍵是用到它該用的地方，管理崗位、財務管理方面的需要ＭＢＡ，但技術方面的人才招ＭＢＡ不合適。
